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幼儿园招生与经营策略之我见
有一种很贴切的比喻:幼儿园基本管理就像剑把,教学管理是剑身,招生的营销手段和技巧是剑刃,剑把不牢则挥之无力,剑身不韧则难成气势,剑刃不锋 则难见成效。由此可见,三者之间的关系是紧密相连,又各自独立的。 那么
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幼儿园招生定位策略
第一点,给你的幼儿园塑造价值 “三岁看大,七岁看老。”你意识到自己的价值了吗? 你和家长什么关系?你的贡献与家长的梦想之间是否找到了一个支点? 如果你找到了这个支点,如果这个支点和家长
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幼儿园招生完全实用策略
幼儿园定位明确,就必须着手招生。 招生的策略是: 第一,编写一本幼儿园的家长完全手册。在这本手册里,把幼儿园的概况、举办者的背景、办园理念、办园特色、收费标准、入托须知等做一详细的介绍。若有家长
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幼儿园品牌策划宝典
幼儿园品牌策划能够更好地促进幼儿园的科学发展,提高幼儿园的整体办学水平,幼儿园开展品牌策划及运作,可以树立幼儿园形象,提升幼儿园竞争力,打造幼儿园品牌;可使教职员工整体素质普遍提高,团队力量形成,领
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常见民办幼儿园八大招生策略(五):不要对家长说
常见民办幼儿园八大招生策略 技巧五:不要对家长说"NO" 商场有一个黄金定律:第一,顾客永远是正确的;第二,顾客如果不正确,请参照第一条。其意
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从“差异就是资源”看民办学前教育的管理
教育体制和教育结构多元化的发展背景,导致教育的个性化和教育消费的多元化需求愈益凸显,这为民办教育发展提供了良好的机遇,也带来全新的挑战。
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这样定薪资,老师不委屈,园长很清晰!
薪资是员工在园所中工作所取得的劳动报酬,关系到员工的切身利益,在市场经济环境下又是人力资本竞争的价格体现。 薪资设计主要考虑的因素有八个方面: 1 职位分析
标签:薪水,工资,定薪资类别:管理策略浏览次数:988次
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民办幼儿园招生策略的企划书
民办幼儿园是自负盈亏,生源的多少直接关系到幼儿园的“生存”。如何扩大幼儿园生源,是每个幼儿园都费劲脑汁要琢磨的事情。为此,小编为园长们整理了一些幼儿园招生技巧,希望您的幼儿园生源滚滚。 一、幼儿园招生
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北京朝阳区5年将建20所公办幼儿园
北京朝阳区5年将建20所公办幼儿园
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幼儿园薪资结构设计的八大因素
薪资是教师在园所中工作所取得的劳动报酬,关系到教师的切身利益,在市场经济环境下又是人力资本竞争的价格体现。薪资结构设计主要考虑八个因素: 一、岗位分析 岗位分析是确定薪资的基础。岗位的评定或评估,重
标签:薪资,工资,绩效类别:管理策略浏览次数:1125次