结合工作实践分析幼儿教师心理状态
作者: 来源: 上传时间:2013-07-30
1、有约60%的教师有良好的职业态度,热爱自己所从事的工作并在工作中积极努力,有上进心、有责任感,始终在教师当中起骨干作用。
2、有约23%的教师能够按步就班地完成份内的工作,她们在工作中缺少主动性和创造性,属于那种“拨一下转一下”类型。
3、还有17%的教师患上了不同程度的“职业压力症”,主要有以下五点:
⑴随着幼儿园对教师业务水平,职业素养各方面要求的不断提高, 导致一些教师出现紧张、不安、易怒、易燥等情绪变化、进而把不良情绪带到工作当中,动辄会责怪或迁怒幼儿。
⑵女性教师生理不顺,家庭问题等因素引起的失眠、食欲不振,导致自律神经系统失调等。
⑶教育工作的特点几乎让九成以上的教师都患上不同程度的慢性咽炎,身体的不适造成情绪的忧郁。
⑷容易神经过敏,对教学活动产生厌倦感、无力感或无何奈何感,当一个人时易多愁善感,身心失调。
⑸在教育活动中反应迟钝、回避责任,对幼儿冷漠,自我中心主义强烈。
从以上调查结果我们看出,幼儿教师心理健康问题如果不及时改善,将直接影响幼儿园其他各项工作,特别是安全工作、教育教学工作的顺利进行,也就是说,新时 期的幼儿园教师不仅要在专业水平上符合幼师的职业要求,心理健康也同等重要,因此,减少幼儿教师的职业压力及心理不适感,必然成为幼儿园管理者们今后的重 点工作之一。
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